Sobre sair da zona de conforto e mudar a carreira em apenas 3 anos

há 7 meses
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Artigo publicado originalmente no medium

No final de 2013 eu havia quebrado minha agência web e me quebrado por consequência.

Três anos depois eu me vi questionando minha carreira e se estava fazendo algo realmente notável e deixando algum legado.

Será que todas estas horas batendo no teclado e com a cara enfiada em uma tela são só este vai e vem idiota de e-mails?

Neste momento eu resolvi virar o disco e analisar o que de bom estava fazendo na vida — ao menos na profissional — e constatei: eu tenho feito coisa pra caralho, e coisa muito boa por sinal.

A maior parte das coisas que eu faço hoje, eu não sabia fazer 2 anos atrás.

Como eu disse no começo do texto, no final de 2013 eu estava quebrado.

Passei 2014 inteiro juntando os cacos e colocando a casa em ordem.

Já em 2015 eu tive a oportunidade de iniciar um novo projeto muito desafiador, algo que nunca tinha feito antes.

Eu precisei recrutar programadores, escolher uma stack de desenvolvimento, aprender sobre micro serviços, cloud computing, marketing, vendas, etc.

O medo de falhar era enorme, e ainda tinha a tarefa mais difícil de todas: liderar um time, um time que começou comigo e hoje já conta com 7 pessoas.

Hoje lidero o desenvolvimento de um produto completo que já está conquistando os primeiros clientes.

Isto mostra como é importante sair da zona de conforto, mesmo que seja empurrado.

Se você se identificou com esta pequena história, me acompanhe nesta reflexão e veja como, mesmo sem perceber, eu reinventei minha carreira em apenas 3 anos.

Durante as próximas semanas eu vou detalhar cada um dos desafios que estou enfrentando e o que estou aprendendo durante esta jornada.

Vou começar contando qual foi o processo que eu usei para organizar o projeto no início.

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Atualização:

Como mudei minha carreira — parte II — Organizando o projeto e gerenciando uma equipe de desenvolvimento ágil